葫蘆島市文旅體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司公開(kāi)招聘工作人員的公告
根據(jù)工作需要,葫蘆島市文旅體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘正式工作人員3名,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃及條件
(一)招聘職位:文書(shū)檔案辦事員。
1.招聘人數(shù):1人;
2.具體要求:30周歲以下,具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,品行端正無(wú)犯罪記錄證明,遵紀(jì)守法;
3.學(xué)歷要求:全日制大專學(xué)歷及以上;
4.工作經(jīng)歷:2年文字相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.職位描述:
(1)負(fù)責(zé)公司行政文件、綜合材料及辦公室日常公文的起草、撰寫(xiě)工作,對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)相關(guān)文件材料修改、校對(duì)和文字把關(guān);
(2)檢查督促公司公文制發(fā)程序,協(xié)調(diào)處理公文制發(fā)中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保公文制發(fā)程序規(guī)范;
(3)負(fù)責(zé)公文的收發(fā)、登記、傳閱和存檔工作;
(4)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程和考核辦法,處理辦公室日常事務(wù)工作;
(5)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好相關(guān)行政公務(wù)接待,參加公司有關(guān)會(huì)議并做好會(huì)議記錄;
(6)負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)會(huì)議通知并做好基層信息收集工作;
(7)負(fù)責(zé)機(jī)要、檔案管理工作,做好相關(guān)信息的安全保密;
(8)圍繞公司重大決策和中心工作,開(kāi)展輿論宣傳,積極做好公司重大活動(dòng)、重大業(yè)績(jī)和突出事跡的宣傳報(bào)導(dǎo)工作,展現(xiàn)企業(yè)精神風(fēng)貌;
(9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(二)招聘職位:場(chǎng)館經(jīng)營(yíng)辦事員。
1.招聘人數(shù):2人;
2.具體要求:32周歲以下,具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,品行端正無(wú)犯罪記錄證明,遵紀(jì)守法;
3.學(xué)歷要求:體育或文藝專業(yè)全日制大專以上學(xué)歷;
4.工作經(jīng)歷:有一年以上從事體育或文藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)家二級(jí)或以上運(yùn)動(dòng)員證書(shū)的、體育類兩種或以上裁判員證書(shū)的擇優(yōu)錄用、能獨(dú)自策劃體育或文藝活動(dòng)的、有自己的藝術(shù)創(chuàng)作作品的獲得過(guò)三種以上藝術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)的擇優(yōu)錄?。?/span>
5.職位描述:
(1)負(fù)責(zé)羽毛球館、籃球館會(huì)員卡的辦理和來(lái)往人員身份查驗(yàn);
(2)按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求配合賽事舉辦方進(jìn)行場(chǎng)地布置;
(3)負(fù)責(zé)檢查進(jìn)入場(chǎng)館人員穿著是否符合場(chǎng)館管理要求,遇有不符合的人員要禁止其進(jìn)入場(chǎng)館;
(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、招聘程序
本次招聘工作將按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、背景調(diào)查等程序進(jìn)行。
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,應(yīng)聘人員本人必須親自到現(xiàn)場(chǎng)辦理報(bào)名手續(xù),不得委托他人。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
三、應(yīng)聘所需材料
應(yīng)聘人員需攜帶本人身份證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)等相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件;近期同版1寸免冠彩色照片兩張,應(yīng)聘人員要確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊方式暢通,以便聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由應(yīng)聘人員自負(fù)。
四、招考流程
(一)筆試流程。根據(jù)報(bào)名情況進(jìn)行資格審查,確定筆試人員名單。筆試的目的主要是考查考生的專業(yè)理論知識(shí)和整體綜合素質(zhì),筆試采用閉卷方式進(jìn)行;
(二)面試流程。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按3:1的比例確定面試人員名單(若達(dá)不到3:1的比例,可按實(shí)際參加筆試人數(shù)確定面試人員名單,但是筆試成績(jī)不得低于60分)。凡是參加面試的應(yīng)聘者,面試成績(jī)不得低于70分,若低于70分將取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié);
(三)體檢流程。經(jīng)筆試、面試后,按照綜合分?jǐn)?shù)(筆試、面試所占比例根據(jù)每次招聘的專業(yè)類別而定)排名,由高到低按1:1比例確定體檢人員名單并組織體檢工作。因體檢不合格或者應(yīng)聘者放棄體檢,產(chǎn)生崗位空缺將采用替補(bǔ)形式按照綜合排名情況安排下一個(gè)應(yīng)聘者進(jìn)行替補(bǔ)體檢;
(四)背景調(diào)查。體檢合格的應(yīng)聘者應(yīng)提供無(wú)犯罪記錄證明;
(五)經(jīng)筆試、面試、體檢、背景調(diào)查合格的應(yīng)聘者,由內(nèi)務(wù)事業(yè)專班按相關(guān)組織程序?qū)彾ㄍ夂?,確定為擬聘用人員。
五、公示及辦理聘用手續(xù)
(一)公示:凡是確定為擬聘用人員,在公司官方網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間查實(shí)有問(wèn)題的,取消聘用資格;
(二)辦理聘用手續(xù):公示期滿若無(wú)異議,將以電話(或者短信)的形式通知擬聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到公司報(bào)到。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到或者放棄報(bào)到都將取消聘用資格。
六、報(bào)名事項(xiàng)
報(bào)名時(shí)間:2023年5月15日至5月17日
聯(lián)系電話:6661330(聯(lián)系人李穎)
報(bào)名地址:葫蘆島市文旅體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司綜合部(葫蘆島市龍港區(qū)中央商務(wù)區(qū)體育場(chǎng)北區(qū))
葫蘆島市文旅體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司
2023年5月15日